Stellenanzeigen

Zöllner sucht:

Service-Mitarbeiter, Helfer und erfahrene Leute (m/w/d)

für die Betreuung unserer Kundschaft

Teilzeit / Vollzeit / Minijob
Selbstständig gerne im Freien zu arbeiten
Führerschein erwünscht aber nicht Voraussetzung
Pflanzenkenntnisse erwünscht aber nicht Voraussetzung
Motivation und Freude an der Arbeit
Flexibilität und Kreativität
Gerne im Team zu arbeiten
Arbeitskleidung wird gestellt
regelmäßige Schulungen und Fortbildungen nach dem „Schwamm“ System
Fachkräfte werden vor Ort herausgebildet (auf Anfrage gute Zeugnisse)
Auftragsformulare und Prozesse wo nötig
Quereinsteiger kein Problem

Beachten Sie auch unsere Stellenanzeige für eine/n Service-Gärtner (m/w/d), sowie für eine/n erfahrenen Handwerker (m/w/d), jeweils mit der Funktion als Teamleiter vor Ort.

Wir sehen es so, jeder macht seine Arbeit so gut wie er/sie es kann, aber es muss auch Menschen geben, die Konflikte vor Ort im Team oder mit dem Kunden lösen können.

Insofern möchten wir uns langfristig verstärken mit Leuten, die ihr Handwerk verstehen, und auch Werte von Tradition und Erfolg vermitteln, die einem ehrbaren Kaufmann nicht entgegenstehen. So dass Arbeit und Zeit auch die geforderte, gute Qualität erlangen.

Wir bieten auch Menschen aus der Ukraine und aus Russland eine faire Chance und helfen „wo es geht“ dass Sie einen zufriedenen Arbeitsplatz bei uns finden.

Wir bieten eine Ganzjahresbeschäftigung, Werkzeug und Fahrzeug, Arbeitskleidung und eine Leistungsgerechte Bezahlung, sowie ein engagiertes Team.

Um Ihnen die Bewerbung zu vereinfachen, können Sie gern folgendes Formular zum Download nutzen. Drucken Sie sich die Seite aus, kreuzen Sie die passenden Tätigkeiten an und senden Sie es uns per Brief, per Email oder per Foto über WhatsApp zu.

Wir erwarten keine astrein geschliffenen Zeugnisse oder Lebenslauf, den Sie natürlich gern hinzufügen können. Wir melden uns in Ihrer vertrauten Sprache .

Wir legen Wert auf eine gute Arbeitsmotivation, Zufriedenheit, Zuverlässigkeit, die notwendige Flexibilität und einen freundlichen Umgang mit Mitarbeitern und Kunden.

Es wird davon ausgegangen, dass auch unsere fremdsprachigen Mitarbeiter bereit sind, ein Mindestmaß an Kommunikation in deutscher Sprache zu erlernen. Die Teamfähigkeit steht bei uns an erster Stelle und da wird untereinander geholfen und auch mal zusammen gesessen um über „Gott und die Welt “ zu sprechen.